あさづま こうへい

新卒一年目サラリーマン ICT企業で法人セールスを担当、クラウドやアプリケーション、ネ…

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新卒一年目サラリーマン ICT企業で法人セールスを担当、クラウドやアプリケーション、ネットワークといった目に見えない商材を主に売っております。学生時代に密かに望んでいた起業、独立への意欲が沸々と湧き上がっており、サラリーマン業務に勤しむ傍らビジネスプランを練り練り中。

念願の烏森百薬へ来訪

新橋駅から徒歩1分ほど、 サラリーマンが賑わう新橋の町の中に 烏森百薬という居酒屋がある。 ユーチューブチャンネルのホリエモンチャンネル https://m.youtube.com/watch?v=K7iJARZ1aUs でも紹介がされておりますが、この居酒屋のコンセプト、ビジネスモデルが非常に魅力的て合理的なものになっており、ずっとお伺いしたいと思っていたのだ。 お取り寄せ商品とオリジナル料理を提供しており、従業員の稼働を考慮したESと全国の美味しいものを素直に取り入

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    • 日曜昼間のミスタードーナツに立ち寄った時のこと【新しい気づき1】

      週に一回程度通っている近所のミスタードーナツに、初めて日曜昼間に入店した時のこと いつも見るミスド内の景色は、 ・私と同じ目的で、甘いものを食べながら作業、勉強を行う人たち ・カップルで楽しいひと時を過ごす人たち ・ドーナツと新聞長い時間対面している老人 だったのだが、日曜昼のミスドは一味違った。 席に座ると、周りにいるお客さんが ・小さい子供連れの核家族 であることに気づいた。 子供同士で仲良く遊びながら 親たちはそれを微笑ましい眼差しで見守っている。 そうか

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      • 本業一筋は危険？？見習うはアインシュタイン

        定年年齢引き上げ、働き方改革、年金2000万円問題、 近年我が国日本は、様々な外部要因の変化が巻き起こっている。 それに付随して、日本の三大神器である ①年功序列制 ②終身雇用 ③企業別組合　 のシステムにもひびが入ってきたようだ。 成果報酬のトレンドが強くなってきたことで、年功序列による賃金体系も変化（人間関係上は相変わらず年功的だが）し、 終身雇用についても経団連がもう厳しいと悲痛の叫びの声明を出している。 そんな中、国としても、副業の解禁や投資の奨励を行い、個々人で

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        • 外から見る東京、中から見る東京

          多くの地方の若者は、都会に憧れ、大学や就職先を東京に決める。 下記の記事によれば、２０１８年の東京圏への転入超過は若者を中心に約１４万人に上る。 どうやら、東京には、若年層を引き込む魔の色気があるらしい。 私もその色気にやられた若者の一人だ。 私は、今年3月、就職のため北海道から東京へ上京した。 夢を膨らませ、かつて10代の時に叶わなかった、 好きなアーティストのLIVEやテーマパークに行ったり 関わったことのないヒトや知識に触れたり 東京に住み、働けば、毎日が楽しい時間と

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