FMグループ公開社内報　投稿別カテゴリー：石川本部長｜フォーメンバーズグループ

「木こりと旅」FM石川本部長 Vol.345

FMグループ社内報Vol.345【投稿者：石川本部長】「木こりと旅人」の童話はご存知ですか？ある森の中で、大木に向かって黙々と斧を振る”木こり”がいました。朝から作業しているのに、夕方になってもあまり作業は進んでいない様子で不思議に思った旅人が斧を見ると、刃が欠けてボロボロでした。そこで旅人が「休憩をとって、刃を研いだほうが良いんじゃないですか？」と言いました。すると、木こりは以下のように答えました。「何を言うんだ！こっちは木を切るのに忙しくて、刃なんか研い

「礼儀」FM石川本部長 Vol.339

FMグループ社内報Vol.339【投稿者：石川本部長】テレビのニュースなので、スポーツ選手や、何か賞をとった方などのインタビューや記者会見を見ていて思うのですが、仕事で大きな結果・成果を出す人ほど、周りにいる方へ気遣いができ、謙虚で礼儀正しい人が多くないですか？基本は常に「人と人」です。「今の時代にこんなマナーなんて古くさい」と思い、そっぽを向いてしまう前に、「なぜこれが必要なのか（だったのか）？」というところまで考えを巡らせてみると、礼儀正しい振る舞いを自然に身

「努力の先にこそ天賦の才」FM石川本部長 Vol.333

FMグループ社内報Vol.333【投稿者：石川本部長】 2年前、冬季オリンピックが開催されてましたが、皆さんはスノーボード男子ハーフパイプ決勝の平野歩夢選手は覚えていますか？観ましたか？ 2本目で最高難度の構成で、ほぼノーミスだったのですが、順位は2位で多くの人が何故2位なのか？疑問に思った判定でした。その中、3本目は新技でさらに高得点を狙うのか？と思ったのですが、なんと2本目と全く同じ構成で、2本目以上の完成度を狙ってトライ。結果、スノーボード日本史上初の金メダル

「あなたで良かった」FM石川本部長 Vol.325

FMグループ社内報Vol.325【投稿者：石川本部長】誰しもが一度は、職場においての自分の存在意義について、考えたことがあるんじゃないでしょうか？どんな仕事内容であっても、自分にしか出来ない仕事なんてほぼ無いと思います。ほとんどの事が他の人でも出来てしまいます。そうでないと会社は成り立たないからです。でも、「あなたで良かった」そう言われる仕事なら自分の力でなんとかすることが出来ます。仕事においての存在意義。皆さんは、「あなたに頼んで良かった」と思っても

「♪上を向いて前向きに♪」FM石川本部長 Vol.319

FMグループ社内報Vol.319【投稿者：石川本部長】誰でもミスや失敗をすることはあります。嫌なことも沢山あるでしょう。誰しもが、良いときばかりではありません。でも不思議と、いつも上を見ている人。下ばかりを見る人。上を見れば、明るく、涙もこぼれにくく、全体が見えます。下を見れば、暗く、涙もこぼれ、前すら見えません。過去を振りもどって悩んででも仕方ありません。過去を見て落ち込むのではなく、未来を考え悩んでください。上を見ながら悩んだり考えたことは、必ず自

「世界1位」FM石川本部長 Vol.315

FMグループ社内報Vol.315【投稿者：石川本部長】一昨年、体操選手の内村航平選手が引退されましたが、当時の記者会見をニュースで見て、やはり世界1位をとる人は違うなと思いました。既に世界1位だったにもかかわらず引退後も「体操ということに対して、世界で一番知っている状態にしたい。ずっと勉強し続けたい。極めるとかいう次元の上にいきたい」とコメントしておりました。私たちが想像もつかないほどの努力・練習・勉強をしているのに、それでもまだ勉強し続けると言える人だからこそ

「八丁堀店の店長」FM石川本部長 Vol.308

FMグループ社内報Vol.308【投稿者：石川本部長】本社で仕事をしていると、店舗ではどんな仕事をしているのか？なかなか見る機会が少なかったのですが、八丁堀店が本社に来てからは、店舗の皆さんがお客さまの為に、日々頑張っている姿がよく目に飛び込んできます。スタッフは店長に報連相を細かくしており、店長は１つ１つ指示出しをして、履行確認を細かく行っている光景をよく目にします。スタッフは店長に自分の思うことや意見も伝えて、よくコミュニケーションを取って案件を1件1件進めてお

「段取り力」FM石川本部長 Vol.302

FMグループ社内報Vol.302【投稿者：石川本部長】みなさん、仕事をスムーズに回すために段取りできておりますか？随分前に、当社の品川店が八丁堀店へ移転してきた際のことですが、本社スタッフが業者などを手配していた時のことです。荷物の置き場所の事前確認、エレベータと荷物の大きさ確認、誰がどの業務を仕切るかなど事前に采配が出来ていなかったため、スムーズに移転作業を完了されることができず、八丁堀店スタッフに迷惑をかけてしまいました。「問題が起きたとき、焦らず冷静に対処

「誠実」FM石川本部長 Vol.296

FMグループ社内報Vol.296【投稿者：石川本部長】今週あるドラマを見て、仕事をする上であらためて「誠実」はとても大切なことだなと感じました。「誠実」とは、まじめで、誠意・真心をもって人や物事に対する様子のことを言います。誠実な人と言えば、誰か思いうかべる方はいますか？私が一番に頭に浮かんだのは佐藤本部長です。佐藤本部長は、役職や年齢など関係なく、誰にでも謙虚で誠意をもって対応してくれます。人は感情が入ってしまうので、中々出来ることではないですが、佐藤本部

「気持ちを伝える」FM石川本部長 Vol.289

FMグループ社内報Vol.289【投稿者：石川本部長】昨日友人と食事にいったのですが、私たちの他に、坊主頭の若い男性5名と女性1名の6名で来店されているお客様がおりました。お店の方の対応から、きっとお店と同じ飲食関係の常連さんではないかなと思います。その風貌や雰囲気から、恐らく板前さんと思われる若い男性たちは、料理や飲み物が届くたびに、その都度気持ちの良い大きな声で「ありがとうございます」「美味しいです」と店員さんにお礼を伝えていました。挨拶や感謝の言葉を伝えている

「なんでだろう？」FM石川本部長 Vol.283

FMグループ社内報Vol.283【投稿者：石川本部長】皆さん質の高い仕事はできておりますか？仕事をしているとよく、「これってなんだろう？」みたいな疑問が浮かんできます。そんな疑問をその場で解決していくことで、仕事の質は自然に高まっていきます。仕事に慣れてくると、「なんだろう？」と、いちいち考えることも少なくなるとお思いますが、「なんだろう？」と思わなくなると、不思議と現状以上の仕事は出来なくなってしまうと感じてしまいます。自分の仕事に疑問を感じない人は、一度「

「新年のあいさつ」FM石川本部長 Vol.277

FMグループ社内報Vol.277【投稿者：石川本部長】あけましておめでとうございます。年末年始はゆっくりお休みできましたか？私は実家に帰り久々の連休ゆっくりというより、ぐうたらして過ごした4日間でした。昨年12月はハウジング事業部・資産管理事業と両部署で予算達成ありがとうございました。今年も昨年末の勢いにつづいて、ハウジング事業本部・資産管理事業・NW加盟事業・本社営業と全部署で達成できるように1日1日を大切にお客さまのためによろしくお願いします。本社統

「仕事納め」FM石川本部長 Vol.272

FMグループ社内報Vol.272【投稿者：石川本部長】既にお休みに入っている方々もいると思いますが、皆さんやり残した業務はございませんか？年末年始休暇で出来なかった、遅れてしまったという事は無いようにしてくださいね。今年1年、経理部門への提出書類。何度も訂正をもらった方。終わりよければすべて良し。最後はきっちりと、月末処理をミスなく遅れなく、きちんと用意しましょう。やれば出来るはずです！最後にデスク周りの掃除をして仕事納めをきっちり行い、気持ちよく年末年始休

「心構え」FM石川本部長 Vol.266

FMグループ社内報Vol.266【投稿者：石川本部長】先日、本社でハウジング事業部の朝会が8時からありました。その時の話を少しだけ・・。何十分も前に出社して参加準備をしいるスタッフ、8時ジャストに出社して参加するスタッフと様々な方がおります。 8時ジャストに来ることは遅刻ではありませんが、準備することはないのでしょうか？物理的な準備がなくても、朝会に参加する意味を考えて、せめて1分前には席についておくべきではと私はその時感じてしまいました。皆さんは、仮にご自身が

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