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2023年の総振り返り『FANTAS AWARD2023通期』を開催しました!

皆さん、こんにちは!FANTAS technology採用広報の松本です。2023年11月にて、当社の14期が終わり、創業15年目に突入いたしました。 そんなFANTASですが、14期も様々な努力や成長があり、今回のFANTAS AWARDでは、ひとりひとりの成長や日々の努力にフォーカスした、笑いあり涙ありの素敵な表彰式を執り行うことができました。 本日は、式の様子を少しだけお届けします! 14期の振り返り、そしてより一層の成長を目指した「BEYOND」な経験を。 20

    • 3ヶ月の振り返り!『FANTAS AWARD2023 3rd Quarter』を開催!

      皆さん、こんにちは! FANTAS technology採用広報の松本です。 9月に入り、もう年度の半分かと思っている方も多いのではないかと思います。 実は当社では、9月は始まりの月。 4Q(9月〜11月)の決起会を兼ねて3Q(6月〜8月)を振り返る社内表彰式を開催しました。 今回はそちらのレポートをお届けします! 表彰式の司会は、いつもお馴染みのHRチーム松本と、今回初登場!セミナー事業を運営している安川さんの「さとみななみコンビ」でお送りします。 (毎回司会が変わるの

      • お客様も社員も「ファン」になる!正直で利他的な不動産紹介を心がける賃貸仲介エースの思いとやりがいとは?社員に突撃インタビュー!

        みなさん、こんにちは! FANTAS technology広報インターン生の山下りなです。 突然ですが、みなさんは不動産業界における、「賃貸仲介職」というと、どんなイメージを持たれますか? 一言でいうと、賃貸仲介職とはお客様のニーズに合わせて賃貸住宅をお勧めし、ご契約〜入居までをサポートをするお仕事です。 今回は実際に当社の賃貸仲介担当として活躍している、現役社員に取材を試みました! 不動産業界に興味をお持ちの方から職種について理解を深めたい方まで、幅広い読者の方に賃貸仲介

        • 2023年上期表彰式『FANTAS AWARD2023』を開催しました!

          皆さん、こんにちは! FANTAS technology採用広報の松本です。 この記事を読まれている皆さんの会社では、社内表彰式などは開催していますか? 実は、当社では年に4回、Q (クオーター)ごとの表彰を行います。 というのも、「1人でも多くの社員を表彰の舞台に立たせたい。」そんな社長の思いが込められているからなんです。 今回は2Q、そして上半期全体の表彰の日に密着! この半期を牽引した社員はどんなメンバーなのか。ぜひともご覧ください。 『FANTAS AWARD

        2023年の総振り返り『FANTAS AWARD2023通期』を開催しました!

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          【23卒内定者インタビュー】自分らしい就活の進め方とは?内定者の先輩に就活に関するアレコレを聞いてみました!

          皆さん、こんにちは。 只今FANTAS technologyで広報インターン中の山下りなです。 今回は【内定者インタビュー第3弾】ということで、当社の23卒内定者に「就活軸」や「内定までの流れ」などについて聞いてみました! 就活真っ只中である24卒の就活生や、就活の下準備に取りかかっている25卒の方々に向けて、役立つ情報をお届けできればと思います。 私自身も今年から就活が始まるので、たくさん参考になるお話が聞けました。 それでは、内定者の声を是非ご覧ください! ◇

          【23卒内定者インタビュー】自分らしい就活の進め方とは?内定者の先輩に就活に関するアレコレを聞いてみました!

          不動産営業→不動産事務→人事?!異色の経歴を持つ社員が語る、部署を超えた視点とキャリアへのチャレンジとは。

          みなさんこんにちは。 FANTAS technology 編集部の田中です。 皆さんが現在働いている会社の中で、必ずある人事の部署ですが、実際どんな業務があるのかご存知でしょうか? 入社前の面接や入社後の人事制度の説明などでお世話になることはあっても、なかなか業務の全体像を把握するのは難しいですよね。 そこで今回は、FANTASで中途入社希望の方の面談対応はもちろん、人事制度の設計を担当している猪飼さんにお話を聞きました。 元々契約チームなどで不動産の契約に関わる部署に所

          不動産営業→不動産事務→人事?!異色の経歴を持つ社員が語る、部署を超えた視点とキャリアへのチャレンジとは。

          2023年 入社式を開催しました!

          みなさん、こんにちは! FANTAS technology採用広報の松本です。 毎年4月になると、まだ慣れないスーツに身を包んだ新入社員の様子をよく見かけるようになりますね。 私自身も社会人歴は長くなりましたが、この時期は身の引き締まる気持ちを感じています。 早速ですが、当社でも先日、4月3日(月)に入社式を本社にて開催いたしましたので、入社初日に密着をしてみました! 全社員の前での入社辞令授与と決意表明4月3日(月)、希望と少々の不安を胸に出社した新入社員は、緊張した面

          2023年 入社式を開催しました!

          【23卒内定者インタビュー】共通点の多い九州男児2人に聞いてみた!結果で評価される「実力主義」のFANTASを選んだ理由とは?

          みなさんこんにちは! FANTAS technology採用担当の大瀧です😊 今回は内定者インタビュー第3弾です! <内定者インタビューシリーズはこちらから> 第1弾:https://note.fantas-tech.co.jp/n/necf37123f857 第2弾:https://note.fantas-tech.co.jp/n/n98cd8efd16f3 今回のSTORYでは、大手企業からの内定を獲得し、一旦就活を終了したにもかかわらず、また就活を再開した経験の

          【23卒内定者インタビュー】共通点の多い九州男児2人に聞いてみた!結果で評価される「実力主義」のFANTASを選んだ理由とは?

          FANTAS technology創業13周年記念イベントを開催しました!

          皆さん、こんにちは! FANTAS technology 採用広報の松本です。 これから社内のさまざまな情報をお届けしますので、楽しみにしていてください! 早速ですが、 2023年2月22日をもって、FANTAS technologyは創業から13年を迎えました。 当社を取り巻く環境は変われど、創業から大切にしている「ファンになっていただける企業になる」という理念は変わりません。 今回は、この理念を体現するべく13周年の記念イベントの実施内容についてレポートしていきます

          FANTAS technology創業13周年記念イベントを開催しました!

          宅建取得が人生の転機?!法律事務所から、不動産ベンチャーへの転職で築く第二のキャリアとは。

          みなさんこんにちは。 FANTAS technology 編集部の田中です。 突然ですが、今このストーリーをお読みのみなさんは、企業法務という言葉を聞いたことがありますでしょうか? なんとなく言葉は聞いたことあるけれど、具体的には何をしているかはわからないと思われる方も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、FANTASをあらゆるリスクから守り抜くことを仕事としている、リーガルチームの川口美穂(かわぐち みほ)にお話を聞きました。 前職は法律事務所に所属し、過去には

          宅建取得が人生の転機?!法律事務所から、不動産ベンチャーへの転職で築く第二のキャリアとは。

          【2023 note 書き初め 】今年の抱負をメンバーに聞いてみた。

          新年あけましておめでとうございます! FANTAS technology 編集部の田中です。 W杯で盛り上がりを見せた2022年も終わり、2023年という新しい1年が始まりますね! FANTASの決算期末は11月末ですので、すでに先月から第14期が始まっていますが、新年というのは非常に身が引き締まります。 ところでこのストーリーをお読みの社員のみなさん、そして少しでもFANTASにご興味を持っていただいている皆さんは、今年の目標はすでに立てられましたでしょうか? 昨年悔

          【2023 note 書き初め 】今年の抱負をメンバーに聞いてみた。

          しなやかに私らしく。リファラル中心の営業スタイルで築く女性コンサルタントのキャリアとは。

          みなさんこんにちは。 FANTAS technology 編集部の田中です。 投資用不動産事業を柱とするFANTAS platform を提供している弊社ですが、その主力事業を担うコンサルタントはどのような働き方をしているかご存じでしょうか? 投資用不動産のコンサルタントと聞くと、ハードで忙しいイメージを持たれる方も多くいらっしゃるかと思います。 しかし、弊社ではデジタルマーケティングやインサイドセールスの強化により、興味や関心を持っていただいたお客様の対応に注力できるな

          しなやかに私らしく。リファラル中心の営業スタイルで築く女性コンサルタントのキャリアとは。

          2022年下期表彰式『FANTAS AWARD 2022』を開催しました!

          皆さん、こんにちは! FANTAS technology 広報の小川です。 先日、下期表彰式『FANTAS AWARD 2022』を開催しました! FANTAS AWARDは、半期に一度、素晴らしい功績を上げたメンバーを讃える表彰式であり、普段はなかなか伝えられない感謝の気持ちを表現するなど、部署の垣根を超えてコミュニケーションを深め、ビジョンを共有する場です。 そして、「自分もあのステージへ立ちたい」という想いとともに、次の半期に向けてスタートを切るキックオフの場

          2022年下期表彰式『FANTAS AWARD 2022』を開催しました!

          【23卒内定者インタビュー】仕事もプライベートも妥協したくない女性必見!早期内定コンビが就職先に「大きな裁量権」を求める理由とは?

          みなさんこんにちは! FANTAS technology新卒採用担当の大瀧です😊 今回は内定者インタビュー第2弾です! <前回の内容はこちら> https://note.fantas-tech.co.jp/n/necf37123f857 今回のSTORYでは、2023年入社予定の早期内定コンビに、「企業選びの軸」や「今後実現したいキャリア」について聞いてみました。 女性だからこそのキャリアの考え方や、なぜファーストキャリアに大手ではなくベンチャーを選んだのかなど、

          【23卒内定者インタビュー】仕事もプライベートも妥協したくない女性必見!早期内定コンビが就職先に「大きな裁量権」を求める理由とは?

          お客様と対峙するコンサルタントから部署を統括する企画職へ。新たに見つけたやりがいと新卒社員に伝えたいこととは。

          みなさんこんにちは。 FANTAS technology編集部の田中です。 今年も24卒の採用をスタートしました! そこで、今回から新卒社員に関わることの多いメンバーをインタビューしていきたいと思います!! 今回は第1弾としてコンサルティング本部企画チームで、新卒社員の育成を担当している橋本稚子(はしもとちこ)さんにインタビューをしました。 橋本さんにはFANTASとの出会いや、コンサルタントとして働いていた時期の葛藤、今後、FANTASに入社を希望する24卒の方へのアド

          お客様と対峙するコンサルタントから部署を統括する企画職へ。新たに見つけたやりがいと新卒社員に伝えたいこととは。

          裁量と経験を求めてFANTASへ!?コンサルタントから育成担当へのキャリアアップで得たものとは。

          みなさんこんにちは。 FANTAS technology 編集部の田中です。 今年も24卒の採用をスタートしました!そこで、新卒社員に関わることの多いメンバーを中心にインタビューを公開していきたいと思います!! 今回は、第2弾としてコンサルティング本部企画チームの指揮を取っているアシスタントリーダー(ALD)の高田翔暉(たかだしょうき)さんんにインタビューをしました。 高田さんにはFANTASとの出会いや、コンサルタントとして働いてみての葛藤、今後FANTASに入社を希

          裁量と経験を求めてFANTASへ!?コンサルタントから育成担当へのキャリアアップで得たものとは。