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【HRアワード2023入賞】『カゴメの人事改革－戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営』｜書籍紹介

中央経済社Digital
9か月前

【HRアワード2023入賞】『人的資本経営のマネジメント―人と組織の見える化とその開示』｜書籍紹介

中央経済社Digital
9か月前

『定年前と定年後の働き方』が「ＨＲアワード2023」書籍部門に入賞！

光文社新書
10か月前

2023年 36冊目『職場の現象学: 「共に働くこと」の意味を問い直す』

中尾マネジメント研究所（中尾隆一郎）
1年前

リサーチ＆データ活用の教科書①：P&Gでのデータ分析の成否は「〇〇」があるかどうか（＋HRアワードのエントリーについて）

TAKA16 （ビジネス書 / 英語）
1年前

ＨＲアワード2022入賞！COG-COACHはどんなサービス？【COG TIMES 8月号】

COGLOG | コグニティ株式会社
1年前

M&A後の組織・職場づくり入門：HRアワード入賞！ 投票お願いします！

Mitsuhiro Saito
1年前

【HRアワード2022入賞】『就職選抜論―人材を選ぶ・採る科学の最前線』｜書籍紹介

中央経済社Digital
1年前

HRアワード最優秀賞の受賞

山田洋太 Yota Yamada／iCARE 代表取締役CEO 健康管理システム「Carely」
2年前

日本の人事部「HRアワード」～人と組織の成長を促す取り組みを表彰する制度～

斉藤 史朗
2年前

ニュースリリース・掲載情報 #3

iCARE Official note
2年前

note proが「HRアワード2020」プロフェッショナル人材採用・雇用部門 優秀賞を受賞しました

note株式会社
3年前

HRアワード書籍部門最優秀賞を受賞しました

宇田川元一
3年前

HRアワード2020表彰式に参加しました！

せきやみずき
3年前

note proが「HRアワード2020」に入賞しました

note株式会社
3年前

アルムナイ通信2023年上半期号 【株式会社ハッカズーク】

ハッカズーク公式note
9か月前

心からの「ありがとう」そして「お願いします！」

中土井　僚（なかどい　りょう）
9か月前

当社サービスが「HRアワード・プロフェッショナル部門」に入賞しました。

ラクラス株式会社・採用チーム
2年前