カルチャーにフィットさせる
皆さんは理想のリーダーはいますか!??
今関わっている会社の上司や社長
今まで関わってきた部活のキャプテン
などなどたくさんあるかと思います。
他にも漫画やアニメからも学びがあるかと…
ワンピースだとルフィ
キングダムだと王毅将軍、秦、嬴政
スラムダンクだとゴリ
HUNTER×HUNTERだとゴン
ちなみに僕はMajorの茂野吾郎が大好きです。
幼少期はこの漫画のおかげで強くなれました。
それぞれ自分が憧れるキャラによって
自分の目指す先が変わるかと思います。
そしてそれぞれには「キャラ」や「性格」がありますが、一つ共通して言えるのは
圧倒的なブレない目的
があります。
会社で言うと「理念」
また、会社には
ミッション、ビジョン、バリュー
などなど「理念」を達成するための具体的な行動指針が示されています。
そんなことを勉強していた時に
今日たまたま聞いていたYouTubeで
という文言がありました。
それはその会社がマネジメントをする上で大切にしていること。
ちなみにマネジメント力とは
会社の目標を組織で達成する力のこと
と定義されていました。
そのYouTubeではスラムダンクでわかりやすく説明してくださっていました。
目的(会社で言う理念)
全国制覇をすること
カルチャー
諦めない心
・諦めたらそこで試合終了
・リバウンドを制するものはゲームを制する
このカルチャーをどれだけ浸透させるのか??
がマネジメントをする上で最も大切だと仰っていました。
カルチャー=文化
文化=行動指針
日々の行動指針まで浸透してるチームはそれはそれは強いのが間違いないですよね…
全国制覇を目指すのか??
地方大会の3回戦突破を目指すのか??
物凄く物凄く勉強になりました。
僕たちも理念だけではなく
「カルチャー」を作って浸透させていきます💪
この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか?