自分の価値を知る。
今回は、会社では教えてくれない、価値の話しです。
自分の価値を考えた事はあるだろうか???
多くの人は考えた事が無いのではなかろうか。。。
だがしかし、生活をしていく以上、皆さんはどんな場面でも、いつも価値で判断しています。価値観を重要視して、決断をしています。
外食をする時、ハンバーガーを食べるとしましょう。
どこのハンバーガーショップで食べるのか。
必ず、いくつかの価値基準で判断します。
条件は、以下になります。
Aさんは1日中、何も食べておらず腹ペコの状態です。
1、今自分のいる場所からの距離
2、ハンバーガーの味
3、ハンバーガーの価格
判断基準で2、3番は前後するかもしれませんが、おそらくお腹が空いている場合。今いる場所から1時間かかるハンバガーショップを選択する事はよほど無いでしょう。まずは、一番近いハンバーガーショップをスマホで検索するはずです。
ここで重要なのが、何を一番の価値として判断したかです。
この場合は今、Aさんがいる場所からの距離(近さ)です。何故ならば、腹ペコだったからです。Aさんの中での価値の優先順位はまずは、自分の空腹を満たす事です。
Aさんの価値の中では、この場合、近さを重要視します。お腹が空いている状況で、わざわざ、遠いお店を選択することは稀有な状況です。
近いハンバーガーショップを検索した後に、味、価格を調べ判断するでしょう。
このように、日常生活の中で皆さまは、様々な価値を判断基準として色々な決断をしているはずです。
ここでわかることは、自分の価値を知る事はなかなか少ないですが、他者の価値を値付けする事は日常的に行っているのです。
少し話を戻します。
自分の価値ってなんなのか?
自分の価値を見つける方法は?
自分の価値の見つけ方は以外に簡単です。
それは、他の人が簡単に真似出来ない、自分の体験や経験や、能力が自分自身の価値です。
この数が多ければ多いほど、価値が増大化します。
価値の根本的な概念は希少価値です。
例外はありますが、少なければ少ないほど、価値は高いです。
私を例に少し丁寧に説明します。
私個人の最大の価値は、という企業を立ち上げ、10年以上経営し、他社に簡単に真似されにくい業態を作り上げた事です。
社長という事には、何の価値もありません。
社長という人種は、世の中に腐るほどいます。
あるけば、社長にあたります。
この中での重要なポイントは、他社に真似出来ない、業態の会社を作りあげた事です。
このように、どのポイントが自分の価値なのかを見極める必要があります。
さらに、優しく説明します。
息子の話しです。
最近、サッカーを始めました。
息子は小学5年生で身長は150cm、チームでは1番、身長は高い。足の速さは特別早いわけではなく、サッカーも特別上手いわけでもないです。しかし、スタミナはあります。マラソン大会では、1位になった事があります。ポジションはディフェンス。
この場合、彼がサッカーチームでレギュラーを取る為には、今現時点での自分の価値を認識する必要があります。
息子の価値は、どこにあるのか???
少しでも早く、レギュラーを取る為には、息子は何をやれば良
おそらく、この時点でのこのチームでレギュラーを取る為に息子が勝てる要素、息子の価値は、身長が誰よりも高いという事です。
このチームにおいては、1位という事です。
もちろん、走力をあげる、サッカーの技術を上げる。これも重要な要素ですがあくまで付加価値にすぎません。
何故ならは、息子は小学5年生から本格的にサッカーを始めたので、低学年から毎日サッカーをやっている、他の子には簡単に勝てません。
走力もすぐに、劇的にあがるわけではありません。
私なら、息子の価値を最大化する為には、まずはヘディングを強くなれ!
空中戦には、チームで絶対負けるな。その為の練習をしなさい。そして誰よりも走りなさい!
このようにアドバイスするでしょう。
自分の価値の見つけ方は、簡単です。
まずは、自分の身の回り、自分が勝負をしようというステージで何が自分は1位で、人に真似出来ない、どんな体験をしてきたのかを一度、整理して考えてみると良いでしょう。
今回は、自分の価値を知る。でした。
最後まで、読んで頂きありがとうございます^_^
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