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あなたと社会と世界の『未来』を変える話

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本

かつて私たちの夢見た豊かな暮らしは、もはや待つだけでは手に入らない。独立自尊により『自由』を得て、自分を取り巻く世界の『未来』を変えるための道は、おのずから動く者にのみ開かれる… もっと読む

運営しているクリエイター: 船沢荘一／Show-ichi_Funasawa

「遊んで稼げる」がスタンダードに

column vol.602 三連休も最終日となってしまいました…。皆さまは、しっかりと楽しめたでし…

2年前

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ウクライナ侵攻で心痛めてる人は絶対読んだ方がいい！

　なるべくウクライナの戦争の話は避けたいんだけど、どんなに避けようと思ってもその話になっ…

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ぐり@フリーランスサバイバル日記更新中

2年前

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日本にクリエイターを増やす為に

【第50回】日本にクリエイターを増やす為に Clubhouse 3/20(日)19:00〜21:00 での内容を纏め…

色いろ遊びすと★苦手を「快」に替えるベビーシッター

2年前

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ちょっと待って！それって短所じゃなくて才能では！？

このnoteは下のブログを元にvoicy / youtubeでお話しした内容を文字起こししているものです。 …

2年前

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日本では障害のある子を「Dependent（誰かに頼らなければいけない子）」としがちじゃないかな

でもね【できる面】から見方を変えれば、障害のある子はもっと「Independent（他者に頼らなくてもできる・自分の意志で生き方の選択やヘルプを求める事ができる子）」になれると思う

2年前

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日本が失った「沈思黙考」の時間

10年先、30年先から振り返ったとき、こう思うのではないだろうか。あの「テレワーク」がエポッ…

池永寛明（元大阪ガスネットワーク (株) エネルギー・文化研究所）

2年前

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日本が失った「自尊」（下）

あなたの同期が会社のトップになった。そのトップをリスペクトできますか。自分が仕事を教えた後輩が自分の上司になった。その上司をリスペクトできますか？あいつはうまいことやって上に行ったんだ、あいつは本当は仕事はできないのにトップになったと言ったりするが、若しかしたらその逆になったかもしれない。なのになぜあなたはリスペクトできないのか。１．人をリスペクトしない日本人会社のトップになった人をあなたはなぜリスペクトできないのか。絶対的評価として、その人がその立場に就く能力がないから

コロナ禍後を考える漢字「自尊」（上）

忘れられない11年前の海岸のシーンがある。自衛隊員たちが巨大津波に運ばれて行方不明となった…

池永寛明（元大阪ガスネットワーク (株) エネルギー・文化研究所）

2年前

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「効率化」のパラドックス〜テクノロジーが進歩しているのになぜ僕らの生活は豊かに…

お疲れさまです。uni'que若宮です。今日は「効率化」について考えてみたいと思います。「…

若宮和男（メタバースクリエイターズ/uni'que/アート思考キュレーター/福岡女子大客員教授）

2年前

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ブルース・ジャズ・ヒップホップを聴いて自由と平和のステップを刻もう

自らのおかれた理不尽な境遇を　歌に託し　演奏で表現し　対立を平和に終わらせる精神を伝える…

2年前

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カッコいいと言われて嬉しかった話

　コロナ禍で多忙を極める部署に組織やグループの垣根を越えて、人材を一時的に派遣する取り扱…

2年前

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影響力とはかっこよさ、、、行動で示すかっこいい生き方目指しましょう！

影響力とはかっこよさ。あなたは影響力をつけたいですか。。。（笑）そんなものいらないと…

2年前

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尊厳と食料

あんたもウクライナの悲惨な状況を伝えるニュースで心が下に向かっていく感じがあるかい？映…

2年前

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「頼ること」が成長に繋がる

column vol.603 普通、「頼られること」で人は成長するものですが、「頼ること」でも大きく成長できるそうです。東洋経済オンラインの【実は｢人に頼るほど自分の能力も高まる｣納得理由】という記事を読んで、とても刺激を受けました。〈東洋経済オンライン／ 2022年3月18日〉そもそも日本人は「頼ることが苦手」と言われています。気を遣うことは美徳でもありますが、意外とビジネスの現場で大きな損失を引き起こしている可能性もあります。そこで、本日は「頼るこ