みなさま、こんにちは。ＶＣラボのさきみです。
今回は、ＶＣラボの管理職の皆様をサポートするサービス、「ビジョン・クラフティング面談、ＶＣ面談」に特徴について、３本の動画でお伝えします。
心理・キャリア・職場の問題解決の「専門家」が個別にサポートするからこそ、実現できる特徴が３つ、「深さ」「広さ」「フィット感」にあります。この３つの特徴により、「完全フルオーダーのよくわかる・生かせる自己理解」が実現できるのです。

①ＶＣ面談の特徴 part1『生かせる深さ』

②ＶＣ面談の特徴 part2『応用の効く広さ』

③ＶＣ面談の特徴 part3『自分にフィットする言葉』

「よくわかる・生かせる」と楽しくなり、自然と進化が続きます。
また、自己理解は他者理解や組織などの環境理解にも通じます。自分と深い対話ができれば、おのずと周りの人との対話も深められるようになるからです。
日本でも、人材を「人財」と認識し、経営戦略との連動を模索する動きが活発化してきました。組織は、より投資家や従業員との対話を求められる時代になっています。その中で、組織の経営層と従業員を繋ぐ管理職の皆さまの対話力も、より求められています。

ＶＣ面談は、このような方に特にお勧めです。
自分の持ち味を生かしたい・管理職としての自分を理解したい・ノウハウはわかっていても、今一つ日常に活かせていない…。
このようなに考えの方に、是非ご活用いただけたらと思っております。

■さきみのプロフィール
ビジョン・クラフティング研究所　シニアコンサルタント
臨床心理士・公認心理師・１級キャリコンサルティング技能士

お問い合わせ先：https://www.jes.ne.jp/form/contact