前に紹介した記事の続きです。

新年度に入り、他部署からが異動してき社員が

と私に訴えてきて、

と決断したことまでは、前回の記事の通りです。

他の幹部に部署異動を掛け合いましたが、
結果的に、すんなりと部署移動が決まりました。

何の禍根も生まれず、めでたしメデタシです。

しかしながら、その

「色々モラハラを起こす人だ」と私に告げ口されてしまった同期

は、私の部署に居残ったままです。

モラハラを起こす（かもしれない？）部下が
私の部署にいるということで
日々注意深く観察しますが、
やっぱり見た目じゃわからないですねー。

確かに、彼にはちょっと「こだわり」が強い傾向があるように見えますが、
悪意なく純粋に「こだわり」が強いだけのようにも見えます。
（少なくとも）私に対しては素直だし、笑顔も素敵だし、
日々の業務に対して割と積極的で、むしろ好感が持てる部分もあります。
見た目じゃ本当に分からないです。

ただ、立場が上の人に対してうまくコビが売れる人なのかもしれません。
もし彼が昇進して部下を持つようになると、
色々と注視するべきですね。
彼の部下からもし

「ひどい目にあっています！」

と私に相談があった場合

とは決して言いません。

人は見た目がゼロ割
代わりに
人は噂（情報筋を見極めた上での噂）が10割

が、私の座右の銘です。