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【採用担当の方へ】潜在層採用を効率化する「ファン候補者リスト」を提供します！
タレントプールを個人で作れるPuulsのβ版を公開して3ヶ月。
現在登録数は1,500人を超え、検証できた仮説や学びがたくさんありました。
一方で、事業継続（資金調達）にあたり、当初より前倒ししてビジネスモデルの確立が必要となり、この2~3ヶ月はPuulsの技術をベースにした「企業向けプロダクト」の検証を最優先で進めてきました。
（結果Puulsの改善は最低限で進めていました）
検証は、ヒアリ
タレントプールを個人で作れる「Puuls（β版）」をローンチしました！
こんにちは。Puuls（プールズ）の田中陸也（@RuuieTanaka）です。
現在は（株）トライバルメディアハウスに在籍しながら事業立ち上げ中。近々会社化を予定をしています。
さて今回、仲介プラットフォームに頼らずに個人間で分散的に「仲間探し・仕事探し」ができるサービスをテストローンチしました。
スタートアップ/副業/フリーランスなど「働き方が多様化」し、SNSの浸透で「個人がメディア化」した
ファン創りで重要な「価値の箇所をズラす」という考え方
本屋はamazonの台頭でオワコン化していると言われ続けていますが、神楽坂の「かもめブックス」の取り組みが面白かったのでご紹介。
●キーワードは「通常とは異なる箇所での価値創り」本は情報商材なので、通常その内容自体に価値があるものです。でもかもめブックスの取り組みでは、全く異なる箇所で価値を創っています。
具体的には、自分の大切な誰かへのメッセージ媒介として「本」の価値を見出しています。その取