職場で上司、または部下の事が理解不能で困ることはありませんか？世代がが違えば考え方も異なるので、ミーテイングや打ち合わせ、プレゼンなどでは相手を理解することで円滑に進められる場合があります。今回は『心を思い通りにするテクニック』より一部抜粋してご紹介させていただきます。

Do you ever have trouble understanding your superiors or subordinates at your company? Different generations have different ways of thinking, so meetings, meetings, presentations, etc. can be done smoothly by understanding the other person. This time, I will introduce some excerpts from "Techniques to make your mind your way".

”違う世代の方々を理解するためには、その同世代の人たちと知り合いを作ることです。そうする事で、彼らが何を思い、何を考えて今を生きているのか少しずつでも知ることができます。それがわかってくるとそこまで腹が立たなくなり、うまくコミュニケーションをするための打開策も見えてくるはずです。”

“In order to understand people of different generations, it is necessary to make acquaintances with people of the same generation.By doing so, you will be able to know little by little what they are thinking, what they are thinking, and how they are living now.When you understand that, you will not be so angry, and you should be able to find a way to communicate well.”

特にここ最近では、ミレ二アル世代やZ世代など育った時代がそれぞれ異なり、考え方も違うので、相手を納得させる事はなかなか難しいですよね‥‥‥それであれば、まずは自分が相手を理解する努力をして、自分の考えを理解してもらう方が得策かもしれません。良かったら参考にしてみてください。
それではまた。ありがとうございました。

Especially these days, it's quite difficult to convince others because they grew up in different eras, such as millennials and generation Z, and they have different ways of thinking.
In that case, it may be better to first make an effort to understand the other person and have them understand your thoughts.Once in a while, Please refer to it if you like.
See you soon. thank you very much.

参考文献：『心を思い通りにするテクニック』
著書　メンタリストDaiGo