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"バーチャル空間映像とのリアルタイム合成”による近未来型 企業プレゼン!


企業プレゼンテーションを、"バーチャル空間映像とのリアルタイム合成” による近未来型で実施しました!
 
もはや毎月訪問しているのは、"たのしいさわぎをおこしたい" をスローガンとして掲げる 株式会社サニーサイドアップ 本社オフィス。今週も、新ブランドコミュニケーション・スタジオ 「XR STUDIO」での打ち合わせに行ってまいりました。
 

今回の主目的は、株式会社サニーサイドエックス 代表取締役社長 西谷 大蔵さんからのご依頼で、新規事業プランのブレストでした。お仕事上、ここで具体的なことには触れませんが、XRが得意とする "ブランドコミュニケーション” 軸 と 私の会社である 株式会社EpoChが得意とする "組織開発“ 軸で、「可能性のunlock(解放)」の創造 に切り込むうえでの 壮大な“Why” を軸に、具体的な“What” と “How”を出し合いました。
 
 
ただ今回、それだけではありませんでした。
オフィス内に到着するなり、西谷さんが 「遠藤さん、今日はいきなりですがサプライズをご用意しています!」と、にんまりされるではありませんか...
 
そのサプライズとは、冒頭の通り 「株式会社EpoChの企業プレゼンテーション」を「XR STUDIOの仮想空間」で実施すること。ギフトなのか罰ゲームなのか...   私には判別できなかったのですが(笑)、やるしかないでしょうー、と秒でスタンバイ!
 

私:「アジャイル・カルチャー炸裂のグローバル企業数社の組織リーダーやっていましたから、こういうの、突発のアドリブで全くもって平気です! ただ...  今回は、今後様々なシーンで活用できる企業プレゼン動画 なので、"未来の使用物に関する撮影的な含み” だけでも言ってくださっていれば...  それ相応の服装選びくらいはしてきたのにー!」 と苦笑のつぶやき。
 
この日は、西谷さんとのアポの前は、別のテック系のお客様との打ち合わせで、この後は、仕事終わりの "プライベートサウナ“ の予約ありという「テック ⇒ テック ⇒ サウナの日(どんな日?)」で、それに相応しい(?)格好なのでした... ご同席いただいた サニーサイド HRの山田さんと西谷さんと私で、「これも "素の EpoCh の社長" ということで!」 と、これまた秒で落ち着き...  そして、全編がいきなりのアドリブなので、もちろんカンペも無いまま速攻スタート! 

向かって右から登場する冒頭シーン


 
XR Studioスタッフの皆さまの全面協力もあり(西谷さん、そんな事前仕込みまで。。感謝)、5テイク撮影いただきました。10月中旬に既にXRは体験済みでしたが、実際に自身がこの空間でプレゼンテーションをすることは今回初で、大きな “気づき” と今後に生かせる “ギフト” を得ることができたのです。
 
プレゼンテーションスキルにおいて私の顕著な改善点の気づきは2点で、1点目は 「瞬きの頻度が少し多めであること」、2点目は 「普段使わない表情筋で明確に鍛えた方が良い箇所があること」 です。

一方で、「バーチャル空間映像との自然な融合」や「アドリブで歩きながらのプレゼンテーション」などの咄嗟のイメージでアクションが出来る点は、"グローバル企業の海外本社などでのリアルビジネスプレゼンの場数の多さによるアジリティの高さ” が生きているという実感になり、意識したことが無かった客観的気づき につながりました。とは言え、"自身を魅せる” ということは超絶苦手で志向性としてもかなり低い特徴が故に、"経営者として表現する” に徹するさまには、まだまだ改善点だらけで(伸びしろしかない!)。。

登場後、中央に歩きながらイントロ 話し中


 
そして何より、皆さんにいただいたありがたいフィードバックは、「事前に何も聞かされてないサプライズにもかかわらず、瞬間で、株式会社EpoChのパーパス・ミッション、そしてそれにまつわる、世の中とお客様へ届けるメッセージを、3分きっかりでパッション高くプレゼンテーションできる」ということでした。これに関して自負できることは、"株式会社EpoChをこの世に誕生させた並々ならぬ覚悟と情熱” があってこそです。経営者としての独自性あるストーリーテリングには必ず "Why”がある  –  まさしくこれは、長年のグローバル企業での実体験で培ってきた “Employer Branding” の力と言えるのです

EpoChの社名由来のプレゼン中


  
今回、私の「企業プレゼンテーション」体験とその動画のキャプチャをこの記事で共有させていただく背景は、「XR STUDIOには、各企業の様々なシーンにおいて限りない Opportunity(可能性と機会)がある!」という具体事例をお見せしたかったからです。"External Branding(対外広報やメッセージング)軸” のみならず、"Internal Branding(社員に向けたストーリーや体験の共有・提供)軸” でも、"New & DIfferent なイノベーション" をもたらしてくれることでしょう
 

西谷さん、山田さん、XR STUDIO の皆さま、今回もありがとうございました。また来月のブレスト機会も楽しみにしています! 今回いただいた企業プレゼン動画は、当社の採用時の Candidate Experience向上 にでも使わせていただこうと思います!
 
 
新規事業として、もしくは、エンゲージメント向上での社内全社イベントとして、はたまた、新しい形の株主総会やプレスリリースイベントなどなど、様々な インターナル&エクスターナルコミュニケーション機会で新空間の創造と演出を!その機会を探求されたい企業様は、是非「XR STUDIO」にコンタクトしてみてください。
 

【お問い合わせ先は、下記プレスリリース内に記載】



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人事の仕事

外資系17年(HRトップ 7年)とプライム市場上場企業 Global CHRO(最高人事責任者)経験の私が「誰もが独自性を強みとして持ち、新しい無限の可能性を秘めている」を自身のコーチング哲学に、2023年3月 起業をしました。サポートくださる方々と一緒に日本を元気にしたいです!