工藤博樹(@hirokii)

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メリービズを起業・代表取締役/🇨🇦🇫🇷🇸🇬 INSEAD MBA より良い社会を未来の世代に残していきたい メリービズは世界のインフラになる! 👉 https://merrybiz.jp/ 👉 https://merrybiz.co.jp/recruit/ 採用

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  • 転職活動を応援!スタートアップ/ベンチャーへの転職!

    スタートアップ/ベンチャーへ転職したい方への情報をまとめます。厳選スタートアップ・ベンチャーの転職情報、成長ポテンシャルの高いスタートアップ・ベンチャー企業の転職情報をまとめます。また、大企業/上場起業から中途採用でベンチャー/スタートアップへ転職/インターンを考えている方、新卒採用でベンチャー/スタートアップへの就職を考えている方向けに、面接/面談/ウェブ面接/カジュアル面談のコツや合格するノウハウをまとめます。スタートアップと一口にいっても、プラットフォーム、SaaS、テクノロジー(RPA、AI、IoT、5G、Cloud、ブロックチェーン、ロボット、量子コンピュータ、等)、領域もB2B(BtoB)かB2C、業界もFintech/HRTech/Edtech/Foodtech/Spacetech/PropTech、仕事もマーケティング/インサイドセールス/CS(カスタマーサクセス)など

  • メリービズ社について

    メリービズは、「ビジネスを楽しく!」、そんな社会を実現しようとしている会社です メリービズでどんなことをしているか?会社として目指していること、等について書いていきます

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  • スタートアップ奥義!毎週Clubhouseでお話しています

    「グローバル人材が語るスタートアップ奥義」として毎週日曜にClubhouseでお話している内容の一部を記事にしていきます! スタートアップのここだけのお話、奥義がいっぱいでてきます! 記事には載せられなかった内容もClubhouseではでてきます! ぜひ、Clubhouseにご参加頂き、ご興味があれば会話にご参加ください。質問も大歓迎です! https://www.clubhouse.com/club/%E3%82%B0%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%90%E3%83%AB%E4%BA%BA%E6%9D%90%E3%81%8C%E8%AA%9E%E3%82%8B%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%BC%E3%83%88%E3%82%A2%E3%83%83%E3%83%97%E3%81%AE%E5%A5%A5%E7%BE%A9

  • 業務効率化・デジタル化(DX)

    業務効率化・デジタル化(DX)そしてメリービズでの事例をのせていきます。

最近の記事

本気で稼ぎたい就活生は、「未上場」「スタートアップ」に決まりだ!5年で1億円以上の差がうまれる場合も!

学生諸君!就職活動で疲れていますか!? 忙しいと思うのでまずは結論から! 就職は、未上場のスタートアップに決定だ! 理由が知りたいですか? このあと詳しく、理由を書きます。 でも、忙しい学生は「では、何をすればいいんですか?」と思うでしょう。 なので、一番最後に何をすべきかも書いたのでとりあえず先にそれを読んでください。 ちなみに、「あー、就活失敗した」と今思っている若手社会人もぜひ読んでほしいです! 平均日本企業と外資系金融機関の給料の差は?そんなものはどうでも

    • メリービズ、渋谷 新オフィスへの移転:コロナ禍においてオフィスが果たす役割とは?

      オフィスがパンクしそうだ! 気がつくといつも会議室の取り合いになっていました。社員がどんどん増えてきているので出社日にはいつも会議室が足りない状況でした。 2017年にフロアの一部を借りるとこから始まった日本橋オフィスは気がつけば手狭になってました。 ただちょうどコロナもあり新しいオフィスを借りるのかどうか逡巡するところもありました。 この記事ではメリービズは コロナ禍においてどのような検討を経てオフィス移転を決めたのか? どのようなオフィスづくりを目指したのか?

      • 台風の目、Tiger Globalを知っていますか?ユニコーン企業に爆速で投資!

        スタートアップは世界を変える!突然あらわれたTiger Globalは次々と合計115社(2021年10月現在)ユニコーン企業に投資しています。2週間でタームシートを出す、クロスオーバー投資、等、VCとは異なる投資方法が注目されています。今までスタートアップの成長を支えてきたVCを脅かす存在になるのか?それとも失敗に終わるのか?VC業界が変わっていくのか?VCのこれからの役割とは?これらについてClubhouseで話した内容を記事にしました。 Tiger Globalって何

        • GAFAの時価総額が日本株を超えた!これからのビジネスについて(第23回目2021年8月29日(日))

          GAFAの時価総額が日本株全体を超えるスタートアップは世界を変える!先日、日経新聞でGAFAの時価総額が日本株全体を超えたという報道がありました。日本は米国・中国のプラットフォーマーに支配されるのか?今後どうなるのか?日本の将来は?などについてClubhouseで話しました。その内容をまとめます。 シンガポールでのGrab/Gojek/Uberの成長戦略(GAFAの話の前に、巨大スタートアップが生まれてくる背景をちょっと話しました) ナリンさん:シンガポールでは、元々国家

        本気で稼ぎたい就活生は、「未上場」「スタートアップ」に決まりだ!5年で1億円以上の差がうまれる場合も!

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        記事

          SDGs/ESG。スタートアップでできることは?未来ある社会のためのイノベーションと責任行動投資。(Clubhouse 第26回目2021年9月19日(日))

          Clubhouseで毎週 日曜日 正午から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマンさんと

          SDGs/ESG。スタートアップでできることは?未来ある社会のためのイノベーションと責任行動投資。(Clubhouse 第26回目2021年9月19日(日))

          スタートアップでの採用!そして就職! スタートアップで優秀な人材を採用するのには?また、就職する側としては?(第22回目2021年8月22日(日))

          Clubhouseで毎週 日曜日 正午から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマンさんと

          スタートアップでの採用!そして就職! スタートアップで優秀な人材を採用するのには?また、就職する側としては?(第22回目2021年8月22日(日))

          【職場の魅力】「プロジェクトマネージメント」 メリービズ コンサルタントの魅力

          メリービズでは「コンサルタント」という大切な役割があります。 ただ、この「コンサルタント」の仕事内容や魅力がなかなか分かりにくく、伝わりにくいため、記事にまとめようとしました。 今回は「コンサルタント 北原さん」の観点からのコンサルタントの仕事についてお話して頂きました!北原さんは経理未経験からスタートしたコンサルタントです。経理経験が無い方でもメリービズでコンサルタントができるひとつの事例です。 ぜひ、お読みください。 「達成感」コンサルタントという仕事の魅力 コン

          【職場の魅力】「プロジェクトマネージメント」 メリービズ コンサルタントの魅力

          グローバルではどこで起業するか? 東京、福岡、シンガポール、シリコンバレー、深圳?(第21回目2021年8月15日(日))

          Clubhouseで毎週 日曜日 正午から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマンさんと

          グローバルではどこで起業するか? 東京、福岡、シンガポール、シリコンバレー、深圳?(第21回目2021年8月15日(日))

          なんぼや!?プライシングはどうする?起業家と投資家が語ります!

          Clubhouseで毎週 日曜日 正午から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマンさんと

          なんぼや!?プライシングはどうする?起業家と投資家が語ります!

          海賊🏴‍☠️ vs 海軍⚓️ スタートアップの初期メンバーはグロース後は解散なのか?起業家と投資家が語ります!

          Clubhouseで毎週 日曜日 正午から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマンさんと

          海賊🏴‍☠️ vs 海軍⚓️ スタートアップの初期メンバーはグロース後は解散なのか?起業家と投資家が語ります!

          【職場の魅力】「変化実感」 メリービズ コンサルタントの魅力

          メリービズでは「コンサルタント」という大切な役割があります。 ただ、この「コンサルタント」の仕事内容や魅力がなかなか分かりにくく、伝わりにくいため、記事にまとめようとしました。 今回は「コンサルタント 石井さん」の観点からのコンサルタントの仕事についてお話して頂きました! 「変化実感」 コンサルタントという仕事の魅力 メリービズにはいろんなお客様がいます。 東証1部上場の大企業、創業3年目のスタートアップ、地方の老舗企業。 課題・悩みもそれぞれです。 - 人がやめ

          【職場の魅力】「変化実感」 メリービズ コンサルタントの魅力

          スタートアップ奥義!母の日スペシャル!ママ起業家・ママVC談義:前編

          Clubhouseで毎週 日曜日 午前11時から「スタートアップ奥義」として、グローバル人材が開催する「スタートアップジャーニー」をテーマとした部屋です。一般的に知られてないスタートアップのこと(奥義)についてオープンに話します。国内外の資金調達、採用、市場展開からファウンダーと投資家の関係管理、チームの精神保健などまで幅広くディスカッションをしよう!起業を考えている方、起業を悩んでいる方、ちょっとだけ興味を持った方でも大歓迎です。 Moneytreeのポール チャップマ

          スタートアップ奥義!母の日スペシャル!ママ起業家・ママVC談義:前編

          「コミュニティ型経営」という未来の経営へのパラダイム・シフト

          今日は「コミュニティ型経営」という未来の経営の形について書きます。 え?自分は経営者じゃないよ? 自分と関係ないよ?と思った方! 経営者でなくても、働く側にとっても経営方針・経営方法の違いはとても大事です。そしてこれから会社がどう変化していくのか?ということも良い職場を選ぶ上でとても大切です。 たとえば、 - 今の会社で働き続けることに不安はありませんか? - 変化が激しい昨今、これから働き方がどう変わっていくのか 気になりませんか? そんなみなさんのお役に立つ内

          「コミュニティ型経営」という未来の経営へのパラダイム・シフト

          羽田空港入国審査プロセス:誓約書・質問票・その他書類。紙!紙!紙!コロナ対策が不十分な不思議な入国審査

          4月1日にNH115便でバンクーバーから羽田空港着で帰国しました。その際に入国審査プロセスに関する情報が厚生労働省のウェブページ上でも不確な上、実際のプロセスが想像していたより遥かに冗長で2時間かかったため、これから入国される方のために情報を共有したいと思います。 またこの入国審査プロセスが少しでも改善されることを切に望みます。 ※ 入国審査プロセス中は「撮影禁止」があちこちにあったため写真は撮っていないため、記憶に頼って書いている部分があります。誤りがあれば、コメントに

          羽田空港入国審査プロセス:誓約書・質問票・その他書類。紙!紙!紙!コロナ対策が不十分な不思議な入国審査

          同一労働同一賃金。海外の事例と日本の未来に対する考察

          日本の同一労働同一賃金について厚生労働省のページでは 同一労働同一賃金の導入は、同一企業・団体におけるいわゆる正規雇用労働者(無期雇用フルタイム労働者) と非正規雇用労働者(有期雇用労働者、パートタイム労働者、派遣労働者)の間の不合理な待遇差の解消を目指すものです。 同一企業内における正規雇用労働者と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差の解消の取組を通じて、どのような雇用形態を選択しても納得が得られる処遇を受けられ、多様な働き方を自由に選択できるようにします。 つまり、

          同一労働同一賃金。海外の事例と日本の未来に対する考察

          【メディアでも紹介】メリービズで実施している「社員オンボーディング」

          メリービズの「社員オンボーディング」が記事になりました 「ビジネス+IT」でメリービズの社員オンボーディングを記事にして頂きました。メリービズは社員がチームに馴染むために様々な施策をおこなっています。記事に書かれているのはその一部ですが、とにかくチームワークを発揮するにはメンバーがお互いに信頼できる、というのが一番大事です。 オンボーディングとは何か? 新入社員・中途採用者の定着に組織で取り組むには 採用が大きな課題となり続けるなか、多くの企業では離職を防いで人材の定着と活

          【メディアでも紹介】メリービズで実施している「社員オンボーディング」