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プロタゴワークス(あかね)

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プロタゴワークス(あかね)の記事をまとめてあります。 2020年12月9日から大体1日1記事のペースで更新しています。 今後もできる限り継続する予定です。
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2024年3月の記事一覧

その役割を果たしてみれば

その役割を果たしてみれば

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「最近の若い社員は、上司に仕事を手伝ってもらって成果が出てもお礼を言わないんだよ、なんて上司が言っていたんです」

とある金融機関の方がウチの会社に来てくれた時に“自社の話”としてそんなことを話してくれました。

「まだ未熟な社員が仕事を手伝ってもらって成果が出せたから手伝ってくれた上司にお礼を言う」

「これが“当たり前のこと”だ」と認識して

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コスパとタイパと働くと

コスパとタイパと働くと

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

ここ最近、「なんのために働くのか?」について深く考えている人の話を聴かせてもらったり、深く考えている人達とじっくり対話をする機会がたくさんありました。

社員を雇用している企業経営者の方も個人事業主の方も会社員の方もいたりとバラエティに富んでいて、それらの人達とはそれぞれ別の機会で話をさせてもらったり話を聴かせてもらったのでその誰にも共通してい

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この熱源を利用して

この熱源を利用して

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

新しいことについて学び始めてみると常に「自分て本当に何も知らずに生きてきたんだなぁ」という現実にぶち当たります。

随分前からこのことを自覚できるようになってからは、何も知らない分野についての学び始めは、“子ども向け”と銘打たれたモノや漫画を多用しているモノやイラストが多用されているような、なるべく読み進めやすそうな本からスタートすることにして

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橋にも色々ありまして

橋にも色々ありまして

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「自分と他者との間に橋を架ける」

ウチの会社ではこういうことを仕事の中でとても大事にしているんですが、大事にしているはずの“この考え方”についてもしかしたら大きな勘違いをしていたんじゃないだろうかということに気が付いてしまいました。

とは言え“この考え方”自体については「その通りだ」と今でも考えていますし何の異論もありませんし今後も“この考

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時間軸を長くとって眺めてみれば

時間軸を長くとって眺めてみれば

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「ウチの会社に来月から新人が入って来るんだけどちゃんとやっていけるのかなぁ」

知り合いがそんな話をしてきたのでどういうことなのか詳しく聞いてみることにしました。

その知り合いのしている仕事は、世間一般では「なかなかハードな仕事なので業界に入って来る人が少なくなっている」と言われているような仕事であり、実際に従事している人から見ても世間の人か

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紐解いて編み直してみたならば

紐解いて編み直してみたならば

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「相手の言うことを鵜呑みにしないことが大事なんだよなぁ」

そんな話をしてくれたのはお客さんのニーズを汲み取ってお客さんの本当の要望に応えるためのサービスを提供することを“仕事”にしている営業職のベテラン社員Aさんでした。

自身が仕事の中で心掛けて実践している“仕事のコツ”を後輩達に伝えていくとしたらどんなことを伝えていくべきなのか。
そんな

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いつでも自分に投げかけてかなきゃ

いつでも自分に投げかけてかなきゃ

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「こうあるべき」が自分の中に存在していていながらそのことに自分が無自覚だったりするとモノゴトがなかなか上手く進まない、なんてことがよくあります。

とは言っても、その時には“そういうこと”に気が付くことができていないので「頑張っているはずなのになぜだかうまくいかないなぁ」なんて思っているんですが、それがなぜなのかはわからないので幾ら考えてみたと

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良薬口に苦しを信じつつ

良薬口に苦しを信じつつ

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

ここのところ、自分自身について考え直す機会がたくさんありました。

その機会毎に別々のきっかけがあったんですが、それぞれ別々のきっかけにもかかわらず「結局は、これって自分自身の考えとか行動について考え直して、そのまま行くのか変えなければならないのかを決めないといけないってことだよなぁ」なんて思わされることばかりでした。

そうして“自分自身につ

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修羅場の箱を覗いてみれば

修羅場の箱を覗いてみれば

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「自分達も昔は随分と“修羅場”をくぐってきて今があるから、やっぱり若い人たちもそれなりの“修羅場”の経験が必要なんじゃないかな」

“仕事”についての話をしていると、いわゆる“昭和世代”である40代以上の人達の多くがこんな価値観を内面化していることに気が付きます。

僕もアラフィフに括られる年齢なので当然ながらこの“昭和世代”のど真ん中ですし“

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魔法の言葉を唱えていこう

魔法の言葉を唱えていこう

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「社内の別部署の人達がどんな仕事をしてるかわからない」

様々な業種の組織に属して様々な職種で働いている人達と話をしていると“こんな話”を聴くことがよくあります。

ウチが仕事で関わらせていただく企業さんはその全てが中小企業なので、これは大企業で起きている話ではなくて数人~数十人規模の組織の中で頻繁に見聞きされるようなごくありふれた話です。

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すれちがいは減らしていこうできるだけ

すれちがいは減らしていこうできるだけ

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「本人は“聞いていない”って言ってますが、実際には一番最初に伝えているんですけどね」

組織の中で、仕事や人間関係でトラブルやアクシデントが起きた際に“こんな話”をよく聞きます。

AさんがBさんに対して“伝えたはずの話”を、BさんはAさんから“聞いていない”と言っている。

いわゆる“言った言わない”の水掛け論であるこんな状況を、これまでに数

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厳しくて優しくてシンプルで難しい

厳しくて優しくてシンプルで難しい

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「会社は家でも学校でもないんだよ」

「上司は親でも先生でもないんだよ」

その昔、こんなことを言っていた人達が現実社会にたくさんいたのを覚えています。

その当時、自分が働いていた会社にもたくさんいましたし、友人や知り合いも実際にこう言っていましたし、僕自身もこの言葉を向けられて叱責されたことがありましたし、自分自身も他者に対してこう思ってい

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それがわかりゃあ苦労しねーのさ

それがわかりゃあ苦労しねーのさ

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「もしかしたらこういうことなんだろうか?」

誰かと話をしている時には、相手の話を真剣に傾聴しながらも常にこんなことを頭の中のどれくらいかの割合いで考えている自分が必ずいます。

もちろん、相手の話してくれる内容については“それはそれ”として全て受け止めるつもりで聴きながら、それとは別の部分で「もしかしたら~」ということも考えながら“それはそれ

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頑張りを測るためにはどうしましょう

頑張りを測るためにはどうしましょう

こんにちは。
株式会社プロタゴワークスあかねです。

「ここのところずっと頑張ってるんですよ」

そんな話をしてくれたのは、仲良くしてもらっているとある若手経営者の方でした。

顔を合わせてじっくり話を聴かせてもらうのは随分と久しぶりでしたが、「頑張ってる」という話を色々と聞いてみると確かに数か月前とは段違いに「頑張っているんだなぁ」と感じるような話ばかりでした。

とは言え、その方が「頑張ってい

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