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「ふくしまGIGAスクールリーフレット」について

コーチング・マームてなに?!

福島県教育員会、株式会社Inspire Highと連携協定を締結

不登校の要因分析調査の衝撃〜不登校要因を科学的につかむ革新的な調査 前編〜

児童生徒の実態を受け止め、子どもの主体の教育を考える ~義務教育に関する意識に係る調査結果~ 

4か月前

文部科学省委託事業 不登校の要因分析に関する調査研究の結果をまとめて分析みた。

1か月前

着任(赴任)してからすること 9 忘れた時の対処法

1か月前

<地域学校協働活動「児童生徒作品展」:田村市役所>

4月から学校の先生になる方たちへ 新規採用教諭と直採講師の違い

2か月前

着任(赴任)してからすること 6 始業式から1週間のイメージ

2か月前

子どもを対象とする教員の恋愛行為はただの恐怖。

【学校事務職員向け】教室へ行く意味

教員や学校の状況変化が本当に起こるのか。

2か月前

着任(赴任)してからすること 7 理想の学級像と学級通信

1か月前

「あなたならどう指導しますか?」

3か月前

学級経営や授業に悩んでいる先生方へ

3か月前

「計画性」と「臨機応変さ」が必要な教育の場にいる学校事務職員がやるべきこと。【令和5年度全事研セミナー:藤原先生講話の感想その2】

先生に児童生徒と向き合う時間を!

3か月前

初夏の疲れにご用心

着任(赴任)してからすること 5 学年の準備

2か月前