nabbychan眼鏡参謀部長(1年目) @ 小部門

大学で経済学/独学で経営学/眼鏡参謀部長(小部門)1年目 @ 弱小部/教育/仮説・実行…

nabbychan眼鏡参謀部長(1年目) @ 小部門

大学で経済学/独学で経営学/眼鏡参謀部長(小部門)1年目 @ 弱小部/教育/仮説・実行・検証/講演/冷酷な論理的戦略家で、勘が良く思考力スキルがある(らしい)/将棋アマ2段/競馬/漫画/サッカー/歴史/温泉/音楽=TOMOO,緑黄色社会/48歳/三重県生まれ

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    サッカー日本代表の試合を見て(中継動画)感想を書いた記事をこちらのマガジンに追加していきます。速報重視なので質は、、。仕事で生中継を見れなかった場合は上がりません。仕事が早く終わることを祈りたい( T_T)

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【雑談】仕事となるときっちりマニュアルや手順書があり、毎日ある定常的な業務は抜けがないようにチェックボックス付きだったりする。しかし家のことや子供が行うこととなるとそういうのがなく、本人の自覚や暗記ベースになるのはなぜだろう?そのわりに実行できないと怒るのだ(自戒をこめて)

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個人的に史上最高の経営戦略本と言えば、「V字回復の経営」2年で会社を変えられますか?です。

今から十数年前、吹けば飛んでなくなるような(従業員五名程度の)弱小支店の店長になった私は、あと半年業績が悪ければお店はなくなる。という宣告を店長になった月に受けました。

どうしたらいい?大きくても小さくてもそんな(一つの組織を立て直すような)経験はない。そんな時に本屋さんにいた時に手にとって購入したのが

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【雑談】母の日の広告が話題なようだけど、そもそも広告って違和感かんじる人がいたら撤去しなければいけないものなのかな?犯罪行為を助長するような広告ではないですよね?。。

【参謀・人材育成】Give and Give と 名前はすべてさん付け

【参謀・人材育成】Give and Give と 名前はすべてさん付け

若い部下に質問されたら何でも答えて教えるようにしている。時間があるときは背景知識とか物事の考え方まで含めて。

自分が苦労して身に付けてきたことも含めてgive and takeではなく、give and give.与えれば与えるほど、部下のスタートラインが上がる。

また、個人的には職場で部下をくん付けでは呼ばないようにしている。全てさん付け。将来自分の上司になる可能性があるから。

【サッカー・気になったプレー】得点やチャンスのシーンで、守備側がハンドやファールをアピールして手を挙げているシーンがあった。あの瞬間集中力切れていると思うし、その後寄せ甘くて失点していると素人目には見えるシーンもあって、やめるように誰も言わないのかと気になった。

【雑談】なので、と書き言葉で使うことの是非。私は直してほしいです。

【休日】昨日は休み。名探偵コナンとサーティワンと焼肉と。【でないと○○連勤】

【休日】昨日は休み。名探偵コナンとサーティワンと焼肉と。【でないと○○連勤】

おそく起きる
→買い物
→昼食はパスタ

→WOWOWで名探偵コナン映画を見る。
→サーティワンx名探偵コナン!

帰って来てちょと昼寝
→起きてDAZNでJリーグ見始める
浦和レッズ vs 横浜FM

焼肉!

→再びJリーグ
千葉 vs 横浜FC

今日はこれで終わりー

【参謀・企業決算】スターバックスの第2四半期の世界既存店売上高は4%減。

【参謀・企業決算】スターバックスの第2四半期の世界既存店売上高は4%減。

アメリカはインフレに乗っかって単価を上げすぎてる。
中国は競合激化というよりも、経済状況が厳しい中でスターバックスのコーヒーにでが出せなくなりつつあるのでは?と邪推。

【競馬】仕事終えての帰り道、改めて考えるとテーオーパスワードはケンタッキーダービー5着だったけど、このままアメリカ残ってアメリカ3冠レース転戦したらむしろ残り二つのうち一つを勝つチャンスあるんじゃないかと思えてきた。

【競馬】まじでケンタッキーダービー惜しかったなあ、、無念。でも外国馬で3着は20年ぶり+UAEダービー組で過去最高+父はリアルスティールで内国産馬という凄い結果。

【雑談】事の真偽は横に置いて、色々な事情で「急遽」できなくなって窓口で「申し訳ないですが⚪︎⚪︎はできなくなりました」と答えると、事前に言っとけや、とか紙に書いてないんだからやれや、とかはしょっちゅうで平身低頭するしかない。ストレスは溜まるよね。だから掲示が増加し説明も長くなる。

【サッカー】u23サッカー日本代表から何名が海外に行くか先日は3、4名ぐらいと人数だけ予想したが、、。松木玖生、高井幸大、山田楓喜、かな?個人的には。小久保玲央ブライアンと藤田譲瑠チマは既に海外にいるが別のチームから声がかかるステップアップもありうるような。

【雑談】仕事となるときっちりマニュアルや手順書があり、毎日ある定常的な業務は抜けがないようにチェックボックス付きだったりする。しかし家のことや子供が行うこととなるとそういうのがなく、本人の自覚や暗記ベースになるのはなぜだろう?そのわりに実行できないと怒るのだ(自戒をこめて)

【参謀・雑談】極端な例を持ち出して、わりとよくある事例でもたんなる事例であって気にする必要はない、というのはちょっとやめてほしいとは思うよね、、

【休日】1日だけ帰省【5月1日】

【休日】1日だけ帰省【5月1日】

4月31日、○○連勤を終え、1日だけ帰省のために仕事帰りに、手土産購入

特急ひのとり!

帰宅!

→5月1日
お昼に回らないお寿司屋さんに!

→戻ってのんびり
夕食は鰻!

帰りはアーバンライナー

家につきました!