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2月DX EXPOに出展！エンジニアメンバーも大活躍で目標ハイ達成👏
2/20~22の3日間、東京ビッグサイトにて行われたDX EXPOに出展しました！
実は、最終日に来てくれたエンジニアメンバーが大活躍でした！
展示会で、まさかエンジニアが声掛けしてるなんてびっくりですよね。
ourlyの文化として、
新入社員は展示会を見学するようにしています💡
見学することでビジネスサイドへの理解を深めてもらったり、お客様の生の声を聞いたり。（人によって）実際に声かけを
Sansan様主催カンファレンスにて、取締役COO髙橋が講演！
Sansan様主催のHR Leaders CAMPにて、取締役COO髙橋が講演しました！
以下の内容で講演を実施。
労働人口減少による採用難と高齢化、価値観の多様化による若手の離職増加、やりがい低下など日本企業をとりまく組織課題は大きくなる一方。
この環境下で持続可能な競争優位を構築するため、いかに強い組織文化を築くかが、経営・人事の方々の関心事かと思われます。
競争優位を生み出せる強い
【卒業インタビュー】CS部署を立ち上げ、これからも「人の幸福」を追求しつづける
ourly人事のあいはら（@aiharamana1）です。
この度、カスタマーサクセスチームの卒業生へインタビューを行いました。自社サービスであるweb社内報に掲載している内容ですが、オープン社内報として転載します！
入社はリファラルきっかけ、でも、優秀な若手がいる──どんな考えで入社を決めました？
大学時代からの友人に誘ってもらいました。CEO坂本さんも元々知っていたし、優秀な営業がいるこ
【卒業インタビュー】元インターン生がマーケティングで独立するまで
ourly人事のあいはら（@aiharamana1）です。
この度、マーケティングチームの卒業生へインタビューを行いました。自社サービスであるweb社内報に掲載している内容ですが、オープン社内報として転載します！
マーケ領域の知見を盗みたい！とインターン入社──インターンとして入社した時は、どんな期待感を持ってましたか？
2021年、ourlyはまだ社員数人でアプリリリース準備を進めていました
3月HR EXHIBITIONに出展しました！
HRイベント「HR EXHIBITION」とは株式会社Hajimari様が主催するイベントで、池袋サンシャインシティにて豪華な企業・登壇者が集まりました。
まさかの直前トラブル…！開演直前に社内トラブルがあったものの、担当者の超高速対応により、開演に無事間に合うことができました👏
次回は、4/24-26 Japan IT Week春900社が出店する大規模展示会に出展します！東京ビッグサイト
「Findy Team+」に導入事例インタビューいただきました🙇
エンジニア組織支援でもエンジニア採用でも、お力を貸していただいているFindyさん。
おかげさまで組織も採用も前進しています！いつもありがとうございます🎉
今回は、「Findy Team+」からインタビューいただきました。
3名のnote記事と、インタビュー内でのコメントを転載します。
相澤：組織としては、スタートアップ2期目で従業員も40人と小さな規模なので、潤沢なリソースがあるわけでは
8社合同イベントを主催🎉「フランクな雰囲気で、普段聞けない話が聞けました！」
ourly人事のあいはら（@aiharamana1）です。
先日、学生さん向けイベントを開催しました！写真盛りだくさんで、イベントレポートします。
8社のベンチャー企業が、オフレコ対談ourly株式会社とLOGZGROUP株式会社の主催で、計8社が参加しました。
参加企業の皆さんのおかげで、とても良い雰囲気で会を進行することができました。
SORAJIMAオフィスにてお借りしたオフィスは、株式
noteバトンリレー完遂⛄️総集編
2023年末にスタートした、noteバトンリレー。
ビジネスサイドからエンジニアサイドまで毎週発信を行い、完遂したので、ご紹介します！！！
まとめマガジンはこちら↓
ボードCEO坂本
COO髙橋
ビジネスサイドFS乗松
IS小猿
Mar中西
FS吉房
FS砂川
CS村山
corporate小川
HR相原
エンジニアサイドEM相澤
テックリード玉田
BE土橋
BE神本
プロダクトに愛があるから、妥協しない。エンジニア組織の文化とは？
ourlyメンバーインタビュー第6弾。今回は、フロントエンドエンジニアとして2023年に入社した藤野。転職理由や、ourlyで働いて感じるやりがい、カルチャーについて伺いしました！
「ユーザーに向き合って仕事がしたい」──Web制作の会社からSaaS業界にキャリアの軸を移そうと思ったのはなぜですか？
もっとユーザーに向き合って仕事がしたいと思ったからです。前職はWeb制作の受託業ということもあ
2024年1月Japan IT Week関西に出展！ブースをリニューアル✨👀
ourlyは先週、大阪で開催されたIT weekに出展しました！
Japan IT Weekとはインテックス大阪にて3日間で約1万名が来場した、国内最大のIT展示会です。IT、AI、メタバースなどさまざまな分野が網羅されています。
ブースにはクライアントのロゴがずらり✨今までは、お客様のロゴを入れてないブースだったのですが↓
今回からブースをリニューアル！
お客様にロゴをご提供いただきました
自分の提案次第で、提供価値は無限大。「自分の名前で戦っていく」セールス砂川へインタビュー
ourlyメンバーインタビュー第5弾。今回は内定者インターン時代からourly立ち上げを支えたセールス砂川（@hiro_sandriver）へ、過去の苦悩と、ourlyというサービスの面白さについてお伺いしました！
環境に依存せず、自分の名前で戦っていく──就職活動では、どんな企業を受けていましたか？
最初は総合商社など大手ばかりみていましたが、最終的にはベンチャー企業に絞って就職活動をしてい
プロダクトに魅了され未経験からWebエンジニアに転職した話
ourlyメンバーインタビュー第4弾。今回は、エンジニア職として2023年に入社した神本（@naoto__911 ）。転職理由や、ourlyで働いて感じていることをお伺いしました！
前職はハードウェア業界──新卒で前職のSUBARUに入社された理由はなんですか？
私は高専に通っていて、機械系のことを学んでいたのでハードウェアメーカーの企業を探していました。もう1つの条件は、東京勤務であること。な
VALUE「Why in ourly?」を言語化して、2024の書き初め⛩️🎍
ourly人事のあいはら（@aiharamana1）です！
先日行われたクォーターキックオフにて、書き初めを行いました。
↓ 各チームの方針と、事業への熱量はこちらから ↓
4クォーターでは、これまでよりも更に高い目標へ挑戦します。そこで
より高いモチベーション持って、4クォーターに臨んでほしい
迷ったときは、アウトプットを見返して自分の誓いを再認識してほしい
そんな意図で、ourlyの