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講座開催日程:ご案内
次世代ファミリーコーチングへようこそ!
このページでは、各種講座の開催予定についてお伝えしていきます。
次世代ファミリーコーチングアカデミア次世代ファミリーコーチングアカデミアとは
家庭に職場に、人生100年時代に必要なコーチングスキルとチームづくり
次世代ファミリーコーチングのアカデミアを新規開講します!
人生100年時代に向けて、ファミリーや仕事上のコミュニケーションでコーチングを活用し
ハッピーマインドが子どもに♪@まゆみ
こんにちは。次世代ファミリーコーチのまゆみです。
コーチになってから3年になりますが、子どもに良い影響が出てきた、特にハッピーマインドが子どもに伝わってきたと感じる出来事がありました。
我が家のちょっとしたエピソードですが、シェアさせていただきますね。
少し暑くなってきた4月のある日、学校から帰ってきた中学3年生の息子が話しかけてきました。
息子「今日友達がね、ノート忘れちゃったから貸してっ
開催報告:学校で活かすコーチング(次世代ファミリーコーチング)
次世代ファミリーコーチング、認定コーチのやひちゃんです。
先日、世田谷区の桜木中学校にて、「学校で活かすコーチング~生徒の自主性を育むためにいま教師にできること~」を開催しました。
学校の先生方が、ティーチングという従来の手法に加え、コーチングを意識して使えるようになった先の未来を想像し、ワクワクが止まりませんでした。このような「コーチングを体感いただく」時間をもっと増やしていきたい!と思ったの
Vol.7 ライフチャートで現状を可視化@おのP
\ボンジョルノ/
次世代ファミリーコーチ、イタリア在住おのPです✨
次世代ファミリーコーチングでパートナシップ(夫婦関係)に関するnoteメンバーシップを担当しています。
Vol.6までは
幸せであると決める
関わると決める
「お互いの人生を素晴らしいものにするために何ができるか」という視点を持つ
I'm OKからスタートする
快、不快感情に忠実に
というある意味在り方のお話をして
パートナーにいきなり介護が必要になったら、どうする?@たまちゃん
次世代ファミリーコーチのたまちゃんです。
急にパートナーが病気になって仕事ができなくなる。
そんな想像をしたことがありますか?
一命をとりとめたものの、いままでできたことができなくなる。
いきなり、こうした現実が目の前に現れる可能性は
0%ではないですよね。
そんな心配をしながら毎日を過ごしたくはありませんが、
実際に我が家に起きた出来事を振り返って
チーム化の視点で見つめなおしていきます。
学級崩壊を経験した者として未然防止策を考える@こよちゃん
次世代ファミリーコーチのこよちゃんです。
こよちゃんが 次世代ファミリーコーチングに出会ったのは 子どもがもう高校1年生の頃と少し遅かったのですが、出会ったおかげで 子どもは無事18歳成人、元気にやりたいことをやっています。
次世代ファミリーコーチングに出会う前、こよちゃんのファミリーは表題の件(学級崩壊)などにも遭遇し、ほんっとにどん底でした。
ここまで幸せなファミリーになれているのは次世
ビジョンカードで子どもたちの創造力が花開く瞬間@たまちゃん
次世代ファミリーコーチのたまちゃんです。
突然ですが、お子さんとのコミュニケーションは、
取れていますか?
個別セッションや講座で
もっと学校での出来事を話してほしいのに
「たのしかった!」
「とくに、べつに」
「わかんない」
なんて、一言返事が来るだけ。
というご相談を受けるケースもありますし。
実際に、我が家はこういう感じでした。
次世代ファミリーコーチングでは
「ビジョンカード」という
働く意味を考える映画と 家族を考える映画 のご紹介 @こよちゃん
次世代ファミリーコーチのこよちゃんです。
映画2本ご紹介させてください。
こよちゃんが悩んだ時に見て転機となった映画で、何年たっても忘れられないものです。同様のお悩みやシチュエーションの方がみて、心温まってくれたらいいな、と願っています。
●働く意味を考える映画●「サンドラの週末」
<あらすじ(AmazonPrimeVideoより抜粋)>
夫と共働きで2人の小さな子どもを育てる工場労働者の
開催報告:仕事も子育ても ワクワクする未来へvol.5
こんにちは、次世代ファミリーコーチング、認定コーチのやひちゃんです。
先日8/24木12:00-13:00、「仕事も子育ても ワクワクする未来へ〜手中の鳥を探しにいこう〜」vol.5のイベントを開催しました。
・復職して数ヶ月経過した方
・子どもの夏休み中で対応に忙しい方
・復職直前で気持ちを整えたい方
・子どもの発熱などで疲れている方
など
8人が参加。今回はLalaさんのファシリで進めて
ファミリーごとも仕事も ワクワクの未来へ vol.5 (復職者の集い)
次世代ファミリー認定コーチのやひちゃんです。
8月、みなさんはどのような「夏」をお過ごしですか?
今年は通常の「夏」イベントが開催されているところも多いようなので、3年ぶりの「夏イベント」に参加され、満喫されている方もいるのではないでしょうか。
さて、5回目の「復職者の集い」では、『手中の鳥を探しにいこう 』として、自身のリソースを発見し、 思考の枠を外すことを楽しむワークを行います。夏の終わ
ワーママの夏休みの取り方について考える@こよちゃん
次世代ファミリーコーチのこよちゃんです。
お盆休みの時期ですね。
ワーママの皆さんはどんな夏休みをお過ごしかしらん。
自分も家族も 満足度高い「夏休み」を過ごせていれば 働く意欲も増すことと思いますが、皆さまはどんな感じかな。
こよちゃんの今居る職場は、働き方改革や、心理的安全性は まだまだ途上で、こよちゃんも「整える側」を意識していろいろ動いているところですが、夏休みに関しては、こよちゃ
通知表もらうときが、対話のチャンス!!具体的な声のかけ方をお伝えします@たまちゃん
子どもが通知表をもらったら、どんな声かけをしていますか?
▼10秒で知りたい人はこちらをクリック!
子どもに通知表を渡されたらどうしていますか?
結果を見て
・よかったね
・あまりよくなかったね
・前回よりあがったね
・わるくなったね
実は対話のチャンスなんです!!
せっかくの自己決定の機会をフル活用しましょう🌟
ここで役に立つのは
\次世代流フィードバック/
1.やってみてどう?
自己発見の旅へ:褒め褒めのパワフルな効果@たまちゃん
いままでに、なにか褒められたことを思い出してください。
そのときに、どんな気持ちになりましたか?
そしてあなたは、どんな反応をしましたか?
「いや、実は〇〇なところがあるんですよ」
「でも、普段は〇〇なことしてばっかりで」
そんなこと言っていませんかー?!
褒められたら、否定や押し返したりせずに受け止めてほしい!
というものの
実はね、こういう方がほとんどです。
遠慮することが悪いわけでは
イベントレポート:「愛情のたるを満たす」〜仲間がいることの安心感〜
こんにちは、次世代ファミリーコーチング、認定コーチのやひろです。
先日6/29(木)12:00-13:00、「仕事も子育ても ワクワクする未来へ」と題し、vol.3のイベントを開催しました。
・復職して数ヶ月経過した方
・先々月復職したばかりでバタバタしている方
・子どもの発熱などで疲れている方
など
7人が参加。
仕事をしている方ばかりなので、ランチを食べながら会を進めていきました。
■
「学校に行きたくない」まず褒めてる?第一声が重要なわけ@たまちゃん
「学校に行きたくない」
子どもから打ち明けられたら、どう思いますか。
その表情が深刻であればあるほど、困惑するかもしれません。
「学校に行きたくない」
子どもにとって、勇気のいる言葉です。
親を悲しませたり、驚かせたり、
心配かけたりしたくないと思うんですよね。
あなたはどうしますか?
お子さんに向けて
どうしたの?と状況を聞くかもしれない
なに言ってるの!と怒るかもしれない
自分に向け
家族の課題は世代連鎖している! 20代と50代の課題を一緒に考えれば未来が拓ける@こよちゃん
次世代ファミリーコーチングのこよちゃんです。
ファミケア~家族のお悩み相談室~のnoteのことを発足当初より大事に思っているコーチの一人です。
このお悩み相談室、子育て・介護・夫婦・キャリア と銘打っているとおり、みんな悩みはいろいろだからお悩み別にメンバーシップ作って 自分一番関心高いところのメンバーシップに入ってもらったらいいかな、ということで始めました。
こよちゃんは50代で親と同居して