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続けるためには、がんばらない方がいい
私は「続ける」のが大の苦手。
何をやっても、すぐに飽きちゃうし、
時間かかるのは嫌いだし・・・
コツコツ毎日って
できた試しがない(というか記憶にない)
ブログ毎日更新できてます!とか
FBライブ毎日配信してま〜〜す!!とか
ニュースレター発信してますとか・・・
毎日じゃなくても定期的にできている人を
とっても羨ましく思って。
私もできるようになろ〜〜〜と
最初は意気込むけど
リーダーが早く育つには?
リーダーの育て方
よく聞かれます。
どうやって
毎年毎年10人以上のリーダーを育ててきたの?って・・・
私は、前職のマクドナルド時代に
毎年10人以上のリーダーを育ててきました。
アルバイト3年
社員で18年マクドナルドで働き
チーム作りと人を育てること
店舗を経営することを
身を持って体験してきました。
その経験は
今の仕事にも生きていています。
どうチームを作っていくのか
一人でがんばらなくてもいい
一人でやらないこと
仲間に頼ってもいい。
チームリーダーになると
責任感が邪魔をして
ついつい
自分一人で頑張ってしまう人が多い。
でも本当は
一人で抱え込まない、
仲間を信じて
一緒に進むことが
成果や成長に一番近道だったりするですよね。
今日
4日間の研修が終了しました。
9時〜17時半までの研修が4日間。
大手企業さんの
新規プロジェクト。
キックオフ的な位置付けの研修。
チームを活かすために、知っておいた方がいいこと
良いチームとはどういうものだろう?
多様性という言葉が言われ出して
15〜20年くらいになるでしょうか?
私はマクドナルドで18年働いてきて
自分の客観的な視点や情報収集のアンテナで
個性を見極めてきた
いわば、私の「感ピューター的」なもの(今はこんな言い回ししないかw)
で判断してきた。
チームは毎年メンバーが入れ替わるが
どのチームにも個性があり、それを最大限に活かすことで
成果をあげ続
魔法のスイッチを知って気がついたこと
他人にアドバイスはいらない
みんな、自分で自分の解決方法を見つけられる・・・
ただただ、それを信じるだけ
【魔法のスイッチを知って思ったこと】
タイプ別と人生のサイクル、
その上ライフベースに
本来持っているポテンシャル・・・
せんぶ掛け合わせると
なんと8640まんパターン(気が遠くなる〜〜〜😲)
なので、所詮
他人のことは全部はわからない
なんたって、
自分のことがやっと見えてきた
Live your beautiful life
自分との対話を
深めるツールとして
最高のLIFE TREE CARD
毎朝、瞑想のあとにひくのを
習慣にしているのだが、
毎回自分に必要なメッセージが出てきて
びっくりする。
ちなみに今日のカードはこれ
LIFE TREE CARDには、
それぞれのカードに対しての想いが書かれた
ブックレットがついているんだけど、
そこに書かれているメッセージがとっても素敵!!!
そのメッセージは私が大好